4月9日下午，为积极推进集团基层工会各项工作，明确并落实基层工会工作要求，集团工会举行2021年度基层工会工作责任书签约仪式，集团工会委员会委员以及各直属单位工会主席、副主席出席签约仪式。


集团党委副书记、工会主席徐文结合集团工会全年的工作重点，就做好当前工会工作要求：一是要跟得紧，工会工作要紧紧围绕中心工作凝心聚力，发挥先进表彰的平台引领作用，积极推动集团全年工作目标的实现；二是要唱得响，要时刻牢记唱响主旋律，弘扬建科精神，致力于营造和谐向上的建科文化；三是要做得实，在工作中注重鼎力协作、高效共赢，具体工作要抓落实，工作成果要拿得出。他希望大家再接再厉，用责任激发工作干劲，用承诺书写新的篇章。


同时，为了提升集团各级工会干部的工作专业素养，集团工会将在今年举办系列专题培训。目前，已举办《新时期的工会工作》和《发挥经审监督作用，确保工会健康发展》两次培训，集团工会委员会委员、经审委员会委员、各直属单位及其下属工会的工会干部共计130余人次参加了培训。通过培训，广大工会干部对如何准确把握工会组织的功能定位、努力践行工会工作新作为有了更深入地思考，对加强政策法规的学习、不断完善工会财务制度和工会经审工作有了更深刻地认识，努力践行工会工作新作为。

徐文在工会干部专题培训过程中，希望集团各级工会干部一是要加强工会工作的政治性，履行工会工作的使命担当，结合企业发展实际稳步推进工作；二是要加强实务操作的专业化水平，把专业要求融入日常工作，推进工会组织建设；三是要加强工会实事项目的建设，针对广大职工的不同需求，打造多样化工作方案，做好职工的娘家人；四是要加强竭诚服务职工的意识，永葆工作初心，积极履行工会工作职责，尽心尽力地为职工服务。